时至当下，企业主体在发生变革，特别是针对互联网引发的焦虑与担忧，导致了非常多的企业管理者迷茫在互联网当中，他们正在寻找突围与变革方法。
在互联网时代，尤其是移动互联网的大潮下，互联网的到来与普及确实改变了我们的生活与工作。试问一下，你的产品、技术是否融入了“互联网”概念？你的企业是否更有效的提升了工作、管理效率？
对此，思维该如何改变，拥抱互联网方式方法又在哪里？
……
问题接踵而至。
互联网从链接到融合，再到“协同”
国家有国家的规划， BAT企业也有他们的视角，对于一个企业软件的公司来说，如何看待“互联网+”，如何让“互联网+”落地生根呢？
在“互联网+”时代，致远软件采用了一种开放的姿态，同业界展开了全面的合作方式，不仅协助企业应对互联网危机，也成功地使互联网落地开花，所谓“跨界协同、定制未来”。
谈及互联网与企业的关系，致远软件提出了三个关键词。首先是“连接”，腾讯连接了人和人，即连接了沟通。阿里巴巴连接了电子商务，百度连接了人与信息。但仅仅连接就够了吗？连接之后该干什么？企业完成“连接”后，它的目的又在何处？
互联网的第二个关键词是“融合”。连接后便要融合，我们所说的融合是任何一个企业，它都在深耕所属行业，如何把互联网的思维、技术、手段和方法论进行再造和重组。其中关键词便是“融合”，就像东、西方文化的融合，像家庭的融合，社会的融合一样，这些融合的背后实际上是基因的再造。
那么，企业在经过连接、融合后，走到了“协同”，即互联网的第三个关键词。
“协同”是互联网最真实的体验
剖析“协同”，它分为三个层次，我们通常谈协同是指企业内部的工作协同，这也是协同的***层，协同***层组合了我们的工作流程，随即提高了工作效率，企业可以协同计划管理、日志管理、工作管理、知识管理。但是说到底，协同的***层其实是企业内的协同行为，且这个行为是每时每刻都存在的。
协同的第二个层次非常重要：企业间的协作。现如今，任何一个企业组织都不能独善其身，企业在与供应链之间需要协同，与其生产链的上下游、金融链、供应链等，均需要产生协同。这种协同也是无处不在的，然而这种协同方式正在被互联网所重构和重组。与此同时，我们观察到，凡是企业间的协同，其协同工作与企业的互联网程度成正比。
协同的第三个层次是社会化的协同。政府在“三政会议”中提到了大数据对医疗、卫生、健康的帮助与贡献，从互联网对生活和工作的推动力来看，个人与企业都需要跟社会去融合、去协作，需要获取更多的有关互联网、大数据以及新IT的知识。
总而言之，企业间的市场，都是通过互联网连接、融合，***通过协同产生高效的价值和结果，协同的价值，你知道了吗？
致远软件：跨界协同 定制未来
致远软件2015-2016年产品（新品）战略暨大协同联盟发布会
致远软件在做互联网下统一的工作平台，这个平台是高绩效组织的统一工作平台。同时，致远软件想做的，是个人的工作入口，例如在手机上安装更有价值的工作入口等方式。既然有了这么多入口，致远开发产品，做了协同的平台，并呈现出诸多应用。同时，致远还构建云应用中心，通过这些具体的“落地”，实现互联网跨界和企业共融。
跨界：说互联网是跨界、是免费，互联网就是***、口碑与快。但互联网也是一个美丽的陷井，对于企业来说，只有深耕自身的行业领域，并在这个领域做的足够好，并与更多的合作伙伴分享企业价值，把更多的应用聚合到一起，让最终客户得到***的体验。这种跨界，才是“互联网+”的意义所在。
定制：其实定制未来是真正对未来的态度，也是一个实力。如今的企业发生了很大变革，我们的业务和工作需要更加***的结合，企业需要通过定制化来完成转型升级，所以说，未来的需要，需要IT巨大的技术支撑。
协同到底是什么？我们用美国著名的未来学家约翰·奈斯比特的一句话来说明：未来的竞争将是管理的竞争，竞争的焦点在于每个社会组织内部成员之间及其与外部组织的有效沟通与协作上。所以，致远所做的就是协同。真正的协同是为互联网而生的一个业务，协同管理在今天面临怎样的变化，致远的产品与服务战略是平台化的连接，定制化的融合，以及智能化的协作。那么，在2015—2016致远软件将致力于去打造一个开放的、跨界的、增值的产业与服务大协同的平台。
