CNN:阿里巴巴的那些女人们让整个硅谷感到脸红

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6月19日消息,美国cnn网站日前发布了一篇《阿里巴巴集团的那些女人们让整个硅谷感到脸红》,该文章对比了阿里、谷歌、雅虎、Twitter等公司的员工性别比例数据。

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阿里创始人马云

6月19日消息,美国cnn网站日前发布了一篇《阿里巴巴集团的那些女人们让整个硅谷感到脸红》,该文章对比了阿里、谷歌、雅虎、Twitter等公司的员工性别比例数据。

以下是文章摘要:

在美国硅谷,有一个公开的秘密,就是科技公司雇员的男女比例严重失衡。几乎每一个公司的高层,都是男性主导。

即将在美国上市的中国科技公司阿里巴巴貌似不是这样。

阿里本周披露了更多有关公司结构的细节,在27名公司“合伙人”当中,有三分之一是女性。

在这些女性中,有一些是联合创始人,有一些是后来加入阿里、目前身居一线的。

阿里的***财务官是女性。***客户官(Chief customer officer)、***人事官、(Chief people officer)、物流业务的***运营官都是女的。 

在阿里9名女性合伙人当中,3名是1999年公司创立之初就进入公司的,还有3名是2000年进入公司的。

中国职场的男女比例与美国职场的男女比例大致相当,但阿里巴巴高层的哪些女人们却足以让整个硅谷脸红。

谷歌上周发布了***员工结构报告,报告显示,领导层大约有21%是女性,公司整体有17%是女性职员。但是,谷歌没有女性职员担当“执行长”(executive officers)职务,只有一名女性职员进入了高级管理层。

由梅耶尔领导的雅虎公司周二也发布了员工组成结构报告,该公司员工组成情况与谷歌基本相似,即副总裁职务以上职员中大约有23%是女性。

Twitter 2013年提交上市文件申请时,外界惊讶的发现,这家公司没有女性股股东或者女性董事,只有一名女性执行长,而她是大概Twitter提交上市文件一周之前才被雇佣的。后来,Twitter将出版业务执行长Marjorie Scardino提拔进了董事会。

整个硅谷的男女比例是如何的,这难以确定,主要原因是,大部分科技公司都不愿意公布这一类数据。

媒体试图向阿里巴巴发言人打听更多有关男女职员比例的数据,发言人以美国法律限制拟上市公司对外沟通为由拒绝提供更多信息。

虽然阿里巴巴运营方面的领导职位有不少女性,但它也遭遇了与美国同行差不多的问题,即董事会由男性主导。

雅虎***发展官(chief development officer)Jacqueline Reses是目前阿里董事会唯一一名女董事,但她应该会在阿里上市之前卸任董事一职。这样一来,阿里董事会就剩下9个男人了。

本文来自:http://www.techweb.com.cn/world/2014-06-19/2048501.shtml

责任编辑:林师授 来源: TechWeb.com.cn
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