富士康和硕等逆势招聘 PC业现景气潮

企业动态
深圳富士康媒体办公室主任刘坤证实,春节后公司确实一直在招募,目前已有约3000多名“普工”到位,“但现在已停招了,公司接下来可能会进行校园招募。”全球重量级电子产品代工厂的招工之举,似乎从一个侧面反映了PC产业启动新一波景气潮的迹象。

这几天,路过深圳富士康和和硕联合(原华硕集团旗下代工厂)上海南汇工厂的人会发现,进去的人远比出来的多。昨天,有消息人士向记者透露,春节以后深圳富士康一直在大量招募员工,可能要招1万多人。该公司媒体办公室主任刘坤昨天向记者证实,春节后公司确实一直在招募,目前已有约3000多名“普工”到位,“但现在已停招了,公司接下来可能会进行校园招募。”他没有评价“1万人”的数量,强调一切以官方数据为准。

全球重量级电子产品代工厂的招工之举,似乎从一个侧面反映了PC产业启动新一波景气潮的迹象。

“招工”不约而同?

其实,富士康的这一招工数据几日前就有披露。2月11日,里昂证券科技分析师赖惠娟表示,大幅裁员之后,鸿海(富士康母公司)近期将重新招募新人,深圳工厂预计将招募1.2万名员工,2月份公司营收有望因此回温。

无独有偶。13日记者在采访和硕联合科技上海南汇工厂时,该厂行政管理处人力资源部经理连呈铮对记者表示,公司正在招人,约几百名,“因为公司目前大陆的生产重心仍集中在苏州厂”,一位女工则透露,公司在大陆或将招募几千人。

2月16日,有消息称,全球第二大笔记本代工企业仁宝也将招募2000人。不过本报未能向该公司证实这一数据。

这与春节前的场景形成鲜明对比。

当时,在上述公司门口,几乎每天都可看到,许多员工拖着行李,面色忧郁地离去,显然是一波裁员风潮。当时传闻说,富士康与和硕均裁员几万人。上述消息人士称,富士康真正解除劳动合同的员工不到2万人。和硕则咬定没裁员,但连呈铮表示,公司人力会根据生产需求保持“动态平衡”,显示出一直在变动。

上游缺货令订单增加

最新招工行动,或与近期代工业急速增加的订单有关。

2月12日,宏碁集团董事长王振堂、华硕全球CEO沈振来均对外公开表示,目前全球IT产业上游零部件缺货。鸿海13日随即也对外证实了这一消息表示,由于先前上游过度减产,目前PC产业确实出现了供应链吃紧现象。

对于急单增加的询问,鸿海台湾总部官方人士并没有否认。去年第四季度,全球金融危机引发了IT行业恐慌情绪,富士康下游的采购伙伴下单谨慎,上游也因此大幅减产,但鸿海上述人士称,公司业务层面没那么糟。

沈振来12日指出,零部件价格开始回温;王振堂更是有点乐观地说,供应链断裂其实有助于下游厂商把订单期拉长,当品牌厂提高订单能见度后,PC产业有机会启动新一波景气正向循环。

连呈铮与富士康上述人士则表示,还不能完全依照近期动向来判断整体经济形势的真正改变。“相对而言,下半年还是让我们更期待。”连呈铮说。

11日鸿海集团董事长郭台铭的表态显然更乐观。他说,“今年绝对不会亏损”,做这一行不能看一季一季,长远来说一定不错。

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责任编辑:张攀 来源: 第一财经日报
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