| ·我如何从一名中级的DBA转变为高级DBA (2005/12/28) |
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好，作为DBA你已经坚持不懈的努力了很长时间。你感到自己已经准备好往前再走一步。成为一名高级DBA需要什么?下面的部分将帮助你走下去。
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| ·2005年职场齐天大圣 (2005/12/26) |
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2005年，有很多事让我们领略了什么叫职场上的风云变幻，2005年，有很多人让我们感受到了什么是风云人物的雄图大略。在年末来临之际，就让我们这些小人物坐下来一起慢慢细数2005年职场上大事件中的大人物，因为他们是应该被记住的。
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| ·面试技巧汇总:16个经典面试问题回答思路 (2005/12/26) |
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面试过程中，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理，并给出相应的回答思路和参考答案。读者无需过分关注分析的细节，关键是要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方..
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| ·索尼任命Tim Schaaff为软件开发部高级副总裁 (2005/12/23) |
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索尼美国公司 (Sony Corporation of America) 22日宣布任命 Tim Schaaff 为软件开发部 (Software Development) 高级副总裁，该职位为新设职位，任命立即生效。Schaaff 先生向索尼公司 (Sony Corporation) 负责技术战略部 (Technology Strategy) 的执行副总裁 Keiji Kimura 汇报工作。
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| ·腾讯挖角MSN高级经理 否定会出李开复式诉讼 (2005/12/23) |
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腾讯控股(0700.HK)昨日证实将设立双CTO，原CTO、创始人之一的张志东改任联席CTO，腾讯另挖角竞争对手MSN，由已在微软工作近10年的熊明华来担任另一职位。
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| ·微软Google诉讼停止并达成协议 三方都满意 (2005/12/23) |
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今天早上收到Googl发来的“微软Google诉讼停止的协议声明”，声明中表示微软公司、李开复以及Google公司达成诉讼协议，双方对此协议都表示满意，但是协议内容条款保密。
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| ·Google创始人被金融时报评为05年年度人物 (2005/12/23) |
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12月23日消息，Google联合创始人赛吉-布林（Sergey Brin）和拉里-佩奇（Larry Page）本周五被英国《金融时报》评为2005年“年度人物”。
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| ·IT人才需求持续旺盛 经验仍是入行最大门槛 (2005/12/22) |
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12月18日，上海达内软件科技有限公司外企IT培训中心举行了“高级IT人才供需见面会”，近百名达内培训学员与Sybase赛贝斯软件(中国)有限公司、浪潮集团等多家知名软件企业进行了交流。
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| ·联想CEO换人 阿梅里奥取代斯蒂芬·沃德 (2005/12/21) |
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12月21日消息，全球第三大PC制造商联想公司本周二宣布，威廉-阿梅里奥(William Amelio)将取代斯蒂芬-沃德（Stephen Ward）成为联想的新任CEO。据悉，联想集团将在今日9时详细对外说明此事。
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| ·比尔·盖茨专访：微软的过去、现在和未来 (2005/12/20) |
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在创建了世界上最大的软件公司30年后，尽管已经成为了全球首富，但从内心来说，比尔·盖茨更像是一个技术人员。让我们与他一起回顾微软的过去，展望微软的未来。
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| ·慧通商务（外派华为研发人员）专场招聘会 (2005/12/14) |
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慧通商务有限公司是一家以软件技术和软件外包服务为核心，从事计算机应用软件开发、软件外包服务的高科技公司，现有研发员工近6000人，本科以上学历占85%，已成为华为技术有限公司、深圳艾默生网络能源技术有限公司等知名企业的战略合作伙伴，依托华为公司强大的研发平台，全面实施CMM5和集成产品开发（IPD）管理，为华为..
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| ·IJS公开课：用例建模 迭代开发 软件架构 (2005/12/14) |
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雅各布森软件（北京）有限公司将于2005年12月—2006年1日，在北太平庄18号城建大厦举办用例建模、管理迭代式软件开发、实用软件架构公开培训课程，诚邀有志在软件开发方面有进一步提高的人士参加。
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| ·Google拓展海外市场 在爱尔兰新增700个职位 (2005/12/14) |
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Google目前在一次主要的海外扩张行动中，将在爱尔兰新增多达700个职位，这个人数是服务于欧洲、中东及非洲地区的都柏林办事处人数的两倍多。Google此次海外扩张行动将增加14%的海外雇员，从而加快其向跨国公司转型的步伐
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| ·职场白领MM最常用的10个英文名 (2005/12/9) |
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Ashley意思是"来自木岑树林的人"。Ashley这个名字给人的印象是，一个非常美丽的医生或律师等高级职业妇女，品味很高，道德标准也很高，娇羞但很友善。
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| ·一位黑客转型的心路历程 (2005/12/7) |
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看到网上频频出现的“怀念ShunCox大侠”“跪求ShunCox大侠再度出山”之类的帖子，笔者在网上找到了这位已经“金盆洗手”的大侠，探究他再度出山的可能性。
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| ·调查显示：IT行业经理的痛苦指数仍然最高 (2005/12/6) |
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在过去的一年时间里，许多行业的痛苦指数都发生了变化，但是IT业仍然是经理人痛苦指数最高的行业。在2005年经理人痛苦榜调查中，我们就“你认为哪三个行业最痛苦”问题，调查了500 名职业经理人，以下是各行业的得票比例。
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| ·职业IT人在IT“榨汁机”里的逝水年华 (2005/12/6) |
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任何一个行业开始的创业时期都是充满艰辛和残酷的，生存的压力被从企业层面层层累积到了从业个人，后者不得不以透支健康和精力的方式来换取自己的一席生存之地。青春赐予他们的花样年华瞬间消失，而IT，这个曾经光芒璀璨的行当又能赋予人们什么呢？
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| ·拒绝微软广告 工程师建立最成功的分类网站 (2005/12/5) |
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Craig Newmark是全球最大也是最早的分类广告网站Craigslist.org的创始人，可是他现在的头衔既不是总裁，也不是CEO，他仅仅是公司的客户服务代表。他每天要花8个小时以上的时间，坐在电脑前，处理各种投诉。
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| ·女程序员网易被骗 男友网上找公道 (2005/12/2) |
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堂堂网易，中国三大门户之一的网易，居然会做出到人才市场上招人免费试用，试用期满后用近于污辱人的方式辞掉的事情，完全不管你是否已经很好的掌握了工作技能，完全不管你在试用期是多么的努力认真，高明，高明啊！可怜我女朋友被骗之后，差点自杀！！
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| ·2008年Linux人才缺口将达120万 (2005/11/29) |
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“未来两三年内，我国Linux人才的缺口将达到120万，Linux人才目前在国内面临着价高人少的尴尬，事实上Linux人才匮乏也是一个全球性的问题。”在接受记者采访时，著名培训机构即时科研集团行政总裁王凯煌这样说道。最近几年，国内的Linux人才的涌现赶不上市场需求的幅度，造成了供不应求的局面，与此同时，即时科研、北大青..
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| ·Google、百度、微软、雅虎校园招聘大摆擂台 (2005/11/29) |
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“到微软，意味着进入全球最大的软件公司；到Google，将成为其中国区总裁李开复的‘关门弟子’；到雅虎，将不仅得到其中国首席技术官的亲自培养，还将拥有阿里巴巴给的股票、期权。”明年毕业的研究生小王谈到同学们为什么热衷于进入这些大公司时说。
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| ·与Firefox基金会一席谈：喜欢才为之工作 (2005/11/18) |
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记者和Dotzler一起探讨了以下几个方面的问题：如何在企业中增加使用Firefox浏览器的人数、Firefox浏览器未来的市场活动以及如何在这么短的时间内实现用户的快速增长等。
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| ·创业IT青年详述经历：我遭遇的那些风险投资商 (2005/11/17) |
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黄先生毕业3年，如今开着一家十几人规模的小小软件公司。而这，已经是他开出的第三家公司了。和多数IT青年一样，最开始创业时，他也视拉到大笔风险投资为人生理想，为此，他曾经和大大小小几十家各种类型的风险投资商接触过，并且也成功过。
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| ·微软CTO的网络战略 (2005/11/17) |
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微软(MicrosoftCorp.)董事长比尔•盖茨(BillGates)将公司一份内部备忘录摆上桌面，认可了有关如何重建微软软件开发及服务发展模式的一项根本建议。该备忘录不吝笔墨地指出了微软面临的挑战，也表明公司另一位科技领军人物正在脱颖而出。
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| ·Oracle面试问题-技术篇 (2005/11/16) |
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问：解释冷备份和热备份的不同点以及各自的优点。解答：热备份针对归档模式的数据库，在数据库仍旧处于工作状态时进行备份。而冷备份指在数据库关闭后，进行备份，适用于所有模式的数据库。
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| ·等级考试证书遗失、损坏后可以补办吗？ (2005/11/16) |
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由于非考试机构原因将证书遗失、损坏等要求补办、更换证书，一律不予补办、更换。证书遗失、损坏的可由承办机构根据有关文件规定开据《全国计算机等级考试合格证明》，并加盖省级承办机构公章有效。
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| ·思科开始CCIE Voice笔试2.0的Beta测试 (2005/11/15) |
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思科公司在11月14日到12月5日进行CCIE Voice笔试2.0的beta测试。据了解通过beta测试的考生可以参加CCIE Voice的Lab考试，这与通过正常考试获得权利一样，并且在费用上要节省很多。
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| ·微软正式公布新一代认证体系 (2005/11/15) |
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近日，微软正式公布了全新的认证体系以及时间计划表，这是自1992年MCP认证体系建立以来最大的变动。按照微软时间计划表的介绍，估计新旧认证体系将会并存相当长的一段时间，并慢慢的过渡到全新的认证体系中。
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| ·微软认证系统管理员的常见问题 (2005/11/14) |
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MCSA(微软认证系统管理员)和 MCSE(微软认证系统工程师)的有哪些不同之处?
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| ·我不知不觉中上了MCSE的“贼船” (2005/11/14) |
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我是一名中学计算机教师，众所周知，计算机无论硬件技术还是软件技术发展速度都相当快。一直以来，已30多岁的我每天不得不拼命地学习才能勉强让自己不至于太落伍。
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| ·过来人谈11天通过网络管理员的经验 (2005/11/14) |
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我在2004年下半年的软考中通过了网管，只用了11天的准备时间。虽然分数不高（46/45），但通过就好，把我的经验拿出来给大家分享一下，希望对大家有一点帮助。
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| ·6小时连闯9关 应届本科生顺利进微软真实经历 (2005/11/14) |
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4年前，T先生以普通大学应届毕业生的身份参加微软的校园招聘会，在6个小时内连闯9关(1道笔试8道面试关)，最后顺利进入微软公司。他的闯关经历和心得体会，很值得新一届毕业生仔细回味以资借鉴……
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| ·微软面试题:谜语、数学、智力和应用程序 (2005/11/14) |
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名牌有名牌的理由，就连招聘也与众不同。微软公司的招聘一向都是人们议论的话题，说它百般刁难的有之，说它独出机杼的有之。在这里把微软在招聘过程中所用过的几则试题拿出来让大家发表意见。
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| ·华为如何管理海外员工 (2005/11/14) |
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随着思科把华为列为世界级的竞争对手，随着华为在海外各地市场的纷纷告捷，在刹那间，华为走向世界。此时，人们才开始注意到，华为把商业触角扩散到全球市场的决心与努力。
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| ·互联网巨头激战搜索人才市场 (2005/11/14) |
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近日，百度在清华大学举行了一场招聘宣讲会。“Ｇｏｏｇｌｅ正在大举进入中国，百度将如何面对？”清华学生抛给百度总裁李彦宏的第一个问题就充满着挑战性。其实，百度的挑战还远不止来自Ｇｏｏｇｌｅ的压力。目前Ｇｏｏｇｌｅ、微软、雅虎三大搜索巨头已经汇聚中国，加上本土搜索霸主百度，以及搜狐搜狗、新浪爱问、中搜..
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| ·思科网络存储认证考试更新 (2005/11/10) |
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思科公司在10月25日更新了思科存储专业认证的考试，现有的考试科目642-351和642-352将在2006年1月份升级成642-353和642-354。
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| ·综合布线有望进课堂 成为高校新专业 (2005/11/10) |
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综合布线作为网络建设的最底层，在网络设施中具有最长的生命周期，其重要意义已经越来越得到认可。在目前综合布线领域人才缺乏的情况下，传来好消息，据悉，“综合布线”有望走入高校课堂。
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| ·ChinaHR发布2005第三季度职场报告 (2005/11/10) |
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每年的第三个季度是职场由平静向热闹的过渡期。一般说来，七月到八月盛夏职场会经历一段时间的清淡期。业内人士认为，虽然职位数增长趋势放缓，不过用人单位的整体需求仍处于上扬态势。
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| ·IT人生的处方：理性、感性与EQ (2005/11/10) |
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在网络服务事业上，除了广博的知识与豁达的胸襟，引导理性思维，东森媒体科技协理林炳坤更具备信息主管的稀有的特质：高EQ。
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